Zusammenfassung
Personalmanager beklagen zunehmende Schwierigkeiten bei der Beschaffung von gut
ausgebildetem Operationspersonal. So ergreifen immer mehr Krankenhausleitungen
vielfältige Maßnahmen, um die bestehende Belegschaft fest an das Haus zu binden.
Doch viel nützt nicht immer viel: Nur, wenn die Mitarbeiterbindungsmaßnahmen
strukturiert und systematisch umgesetzt werden, tragen diese Früchte. Wie geht
man am besten vor? Unser Autor gibt direkt umsetzbare Tipps – für
Geschäftsführungen, Personalmanager und Führungskräfte.
