intensiv, Table of Contents

intensiv 2005; 13(2): 83
DOI: 10.1055/s-2005-858044

Recht

© Georg Thieme Verlag KG Stuttgart · New York

Der Anspruch auf Überstundenvergütung setzt nicht zwingend voraus, dass die Überstunden vom Arbeitgeber angeordnet oder zumindest geduldet worden sind

Werner Schell¹

¹Neuss