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CNE Pflegemanagement 2020; 07(05): 11-13
DOI: 10.1055/a-1236-6466
Personal
Führung

Happiness-Manager führen anders

Warum Monkey Business uns nicht weiterbringt
Judith Hantl-Merget
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Zusammenfassung

Was genau ist eigentlich die Aufgabe eines guten Managers? Ist es die Organisation oder das Führen von Mitarbeitern? „Beides“, ist sich unsere Autorin sicher. Warum wir uns im Alltag dennoch meist mit dem Lösen von Problemen rumschlagen und wie wir unseren Leadership-Aufgaben gerecht werden können, hier einige Impulse.



Publikationsverlauf

Artikel online veröffentlicht:
29. September 2020

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