Die eigene Gesundheit priorisieren – Gesunde Führungskräfte

In der Vergangenheit beschäftigten sich Studien aus dem Arbeitsleben meistens mit der Gesundheit von Mitarbeiter*innen. Doch wie geht es eigentlich den Führungskräften in Deutschland? Neuere Untersuchungen zeigen, wie prekär die Lage ist. Im folgenden Beitrag erfahren Sie, wie es um die Gesundheit von Führungspersonen steht und wodurch sie besonders beeinflusst wird.

Publikationsverlauf

Artikel online veröffentlicht:
18. Oktober 2024

• Literaturverzeichnis

• 1 Der Spiegel. Mit Fieber ins Büro: Fast jeder zweite Chef kommt auch krank zur Arbeit; 2016. Im Internet. https://www.spiegel.de/karriere/umfrage-fast-jeder-zweite-chef-kommt-auch-krank-zur-arbeit-a-1071490.html Zugriff am 1.7.2024
• 2 Der Spiegel. Leistungsdruck: Jeder Zweite geht trotz Krankheit zur Arbeit; 2013. Zugriff am 01.07.2024 auf. https://www.spiegel.de/wirtschaft/soziales/umfrage-zum-job-deutsche-gehen-krank-zur-arbeit-a-881623.html Zugriff am 1.7.2024
• 3 Der Spiegel. Arbeitsbelastung von Führungskräften: Deutschlands erschöpfte Chefs; 2024. Im Internet. https://www.spiegel.de/karriere/deutschland-zwei-drittel-der-fuehrungskraefte-sind-erschoepft-umfrage-a-249d1a4f-18cd-4216-b675-d9625c2b28e3 Zugriff am 1.7.2024
• 4 Der Spiegel. Arbeit und Gesundheit: So krank sind Deutschlands Führungskräfte; 2023. Im Internet. https://www.spiegel.de/karriere/kranke-fuehrungskraefte-so-krank-sind-deutschlands-chefs-a-8d57ccfa-ed34-4dc3-bfcc-13fecaecf588 Zugriff am 1.7.2024
• 5 AOK-Gesundheitsmagazin. Was ist Mental Load und warum sind meist Frauen betroffen?; 2021. Im Internet. https://www.aok.de/pk/magazin/familie/eltern/mental-load-wie-unsichtbare-aufgaben-frauen-belasten/ Zugriff am 1.7.2024